為充分利用社會研究力量合作開展課題研究，根據(jù)《密云區(qū)“十四五”規(guī)劃編制工作方案》相關規(guī)定，密云區(qū)發(fā)改委對“十四五”時期國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃前期重點研究課題和專項規(guī)劃項目，面向社會公開招募合作研究單位。具體事宜通告如下：

一

項目介紹

針對利用財政資金的“密云區(qū)‘十四五’時期國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃的前期研究重大課題和專項規(guī)劃項目”，擬公開招募研究單位。

二

項目內(nèi)容

密云區(qū)“十四五”時期國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃重大前期研究課題有10個，專項規(guī)劃有10個，根據(jù)研究主題和內(nèi)容，將項目分為15個子課題項目，項目研究內(nèi)容和預算詳見《招募項目的名稱、內(nèi)容、牽頭單位和經(jīng)費預算表》（詳見下方“閱讀原文”中附件1下載）。

三

招募對象

凡大專院校、科研院所、企事業(yè)單位、行業(yè)學會（或研究會、協(xié)會）、社會咨詢機構及其他具有研究條件的機構或組織均可參與招募。本次招募不對個人。

招募對象基本要求：1.具有獨立法人資格；2.在相關領域具有良好的研究經(jīng)驗和能力；3.對北京市市情、密云區(qū)區(qū)情較為熟悉；4.近三年無違法或不良記錄。申報單位是單位聯(lián)合體的，其中每個單位都應當符合上述條件。5.曾經(jīng)參與“十三五”等規(guī)劃編制工作的單位優(yōu)先。

四

申請條件

1.課題負責人必須具有高級專業(yè)技術職稱或正處級以上領導職務。如不具備此條件，須經(jīng)兩名具有高級專業(yè)技術職稱或正處級以上領導職務的專家書面推薦。

2.課題負責人具有獨立開展研究和組織指導課題研究的能力，有足夠時間和精力承擔課題研究。

3.課題負責人必須是課題研究的實際組織者和指導者，并承擔實質(zhì)性研究工作。

4.課題負責人能夠參加規(guī)劃編制工作涉及的相關開題報告、中期檢查指導會，并匯報課題研究成果。

五

招募安排

l.申報單位須如實填寫《密云區(qū)“十四五”規(guī)劃課題研究申請書》（詳見下方“閱讀原文”中附件2下載）。

2.申報單位須于2020年4月30日前將《申報書》電子版和紙介質(zhì)（一式三份，加蓋單位公章）報送至密云區(qū)發(fā)改委（以郵件發(fā)送時間和郵戳時間為準），郵件名稱和郵寄信封上請寫明“申報xxx課題”。

3.密云區(qū)發(fā)改委將結合申報情況，會同課題牽頭單位開展綜合評審。成立密云區(qū)“十四五”規(guī)劃課題評審工作組，按照《密云區(qū)“十四五”規(guī)劃公開招募課題評審工作方案》，組織申報單位進行現(xiàn)場答辯，由評審工作組按照評審要求進行綜合評分，擇優(yōu)甄選合作單位。招募結果將統(tǒng)一向社會公布。

4.課題牽頭單位與合作單位簽訂委托合同，開展相關工作。

六

研究成果

前期課題和專項規(guī)劃的研究成果分別以研究報告和專項規(guī)劃文本的形式提交。課題研究成果（包括過程性成果及最終成果）的知識產(chǎn)權歸課題招募單位所有。未經(jīng)招募單位的書面許可，研究機構不得對外發(fā)布或向第三方提供課題研究成果。

七

工作周期

課題研究的委托合同簽訂后開始啟動研究工作，按相關進度安排有序推進，務必于2020年7月20日前提交前期課題研究成果，2020年12月20日前提交專項規(guī)劃研究成果。研究成果交付后，根據(jù)工作需要開展相關修改完善等工作，研究機構不得再收取有關費用。

八

研究成果的論證和驗收

課題牽頭單位負責組織專家對課題中期、最終研究成果進行論證和驗收。

九

聯(lián)系方式

郵寄地址：北京市密云區(qū)新北路9號

郵政編碼：101500

聯(lián) 系 人：張小利

聯(lián)系電話：69048171

電子郵箱：myshisiwu@163.com

請您點擊北京市密云區(qū)人民政府網(wǎng)站查看北京市密云區(qū)發(fā)展和改革委員會關于密云區(qū)“十四五”時期國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃前期研究課題和專項規(guī)劃項目公開招募的通告