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大力實(shí)施黨建引領(lǐng)“八大工程” 助推成都高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展

來源:未知 日期:2018-04-19 點(diǎn)擊:

  為全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神,省、市黨代會精神和成都高新區(qū)2018年工作會議部署安排,成都高新區(qū)將以全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)為主線,在今年重點(diǎn)實(shí)施黨建引領(lǐng)“八大工程”,為打造國際創(chuàng)新創(chuàng)造中心、高質(zhì)量建設(shè)世界一流高科技園區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
 
  實(shí)施政治建設(shè)引領(lǐng)工程。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是全黨全國人民為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的行動指南。成都高新區(qū)將以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),通過領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn),“遵黨章、學(xué)黨章、講黨章”活動開展,基層“微黨校”(農(nóng)民夜校)全覆蓋等,引導(dǎo)全區(qū)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)維護(hù)習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的思想自覺和行動自覺,牢固樹立“四個(gè)意識”,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”。
 
  實(shí)施思想建設(shè)鑄魂工程。成都高新區(qū)將以思想建設(shè)為核心,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝黨員干部。評選表彰一批建區(qū)30周年中涌現(xiàn)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨組織,支持各民主黨派深入開展“不忘合作初心,繼續(xù)攜手前進(jìn)”主題教育活動。組織各級黨委(黨組)開展中心組大學(xué)習(xí)、理論大宣講、基層大調(diào)研,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)干部大講堂專題培訓(xùn)和主題征文活動,宣傳好黨的創(chuàng)新理論。
 
  實(shí)施區(qū)域形象提升工程。成都高新區(qū)將針對四個(gè)主體功能區(qū)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展主題,面向全球開展區(qū)域宣傳營銷。建強(qiáng)政務(wù)新媒體矩陣,高質(zhì)量辦好一報(bào)一臺,開展“社會微觀察”計(jì)劃,以社區(qū)變遷展現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果,鞏固壯大主流輿論,推進(jìn)天府文化建設(shè),抓好全國文明城市創(chuàng)建工作,在全區(qū)實(shí)施核心價(jià)值觀引領(lǐng)行動、先進(jìn)典型示范引領(lǐng)行動、天府文化潤城行動、居民友善優(yōu)雅行動,抓好農(nóng)村精神文明建設(shè)。
 
  實(shí)施人才活力區(qū)建設(shè)工程。人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源。近日,成都高新區(qū)出臺“金熊貓”計(jì)劃打造全球人才活力區(qū)若干政策,構(gòu)建了人才引智工作體系和考核體系。今年,成都高新區(qū)還將啟動“全球科學(xué)家合伙人計(jì)劃”,實(shí)施鄉(xiāng)村人才培育集聚工程,建立國際化眾創(chuàng)空間,組建成都高新金熊貓“人才學(xué)院”,完善“首席招才官”制度等,搭建人力資源開發(fā)體系、人才雙創(chuàng)支撐體系、人才品牌營銷體系、人才服務(wù)體系、人才住房支持體系等,加快吸引海內(nèi)外高端人才匯聚高新。
 
  實(shí)施干部素質(zhì)優(yōu)化工程。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干部。成都高新區(qū)將實(shí)施“培英計(jì)劃”,建立健全優(yōu)秀干部發(fā)現(xiàn)儲備、培養(yǎng)鍛煉、選拔使用和管理監(jiān)督的全鏈條機(jī)制。開展年輕干部“七個(gè)一批”培養(yǎng)使用行動。拿出部分崗位,定向在項(xiàng)目一線干部中進(jìn)行公開競聘。建立干部日??疾烨闆r臺帳和激勵(lì)機(jī)制、容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化提升全區(qū)干部隊(duì)伍的能力與素養(yǎng)。
 
  實(shí)施組織力提升工程。成都高新區(qū)將聚焦黨建帶工建、團(tuán)建、婦建,探索陣地眾創(chuàng)、資源眾享、服務(wù)眾包、活動眾籌的“四眾”模式,進(jìn)一步提高“大黨群”工作活力。同時(shí),以黨建為引領(lǐng)抓好城市基層黨建、農(nóng)村基層基礎(chǔ)和基層治理工作。創(chuàng)新推進(jìn)新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨的基層組織建設(shè),實(shí)施“獨(dú)角獸”潛力企業(yè)“兩個(gè)覆蓋”攻堅(jiān)計(jì)劃;試行農(nóng)民集中居住區(qū)、拆遷安置區(qū)黨組織“雙軌制”運(yùn)行。健全村級干部培養(yǎng)機(jī)制,啟動“百村千雁”孵化工程;實(shí)施農(nóng)村自治組織孵化行動,推行社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建等。
 
  實(shí)施統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)凝心聚力工程。成都高新區(qū)將以大團(tuán)結(jié)、大聯(lián)合主題,構(gòu)建大統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作格局。開展“同心家園”示范點(diǎn)創(chuàng)建、“同心領(lǐng)創(chuàng)”“同心強(qiáng)基”行動,持續(xù)提升“大統(tǒng)戰(zhàn)”合力。開展“高新工匠”“金熊貓職工創(chuàng)客計(jì)劃”“巾幗文明崗”“堅(jiān)強(qiáng)母親”等評選表彰,舉辦首屆成都高新區(qū)職工創(chuàng)新創(chuàng)客大賽。打造“職工創(chuàng)客空間”“青年人才驛站”“青年之家綜合服務(wù)平臺”“青年(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)園”等,持續(xù)增強(qiáng)“大群團(tuán)”工作活力。
 
  實(shí)施體制機(jī)制改革深化工程。高質(zhì)量發(fā)展,需要與之匹配的工作體系。成都高新區(qū)將以積蓄改革新勢能、激發(fā)發(fā)展新動能為導(dǎo)向,構(gòu)建全新的機(jī)構(gòu)編制和人力資源管理模式。深入推進(jìn)人事制度改革和體制機(jī)制改革,成都高新區(qū)將完善高新東區(qū)托管區(qū)域管理體制機(jī)制,探索“四大功能區(qū)”工作機(jī)制,圍繞“項(xiàng)目年”主題加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的體制保障。實(shí)施干部隊(duì)伍“活水計(jì)劃”,在更大范圍、更大視野選人用人。鼓勵(lì)以市場化方式引進(jìn)專業(yè)人才,探索輔助人員勞務(wù)派遣,全面提升機(jī)構(gòu)編制和人力資源使用效益。


 

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大力實(shí)施黨建引領(lǐng)“八大工程” 助推成都高新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展

2018-04-19 來源:未知 點(diǎn)擊:

  為全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神,省、市黨代會精神和成都高新區(qū)2018年工作會議部署安排,成都高新區(qū)將以全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)為主線,在今年重點(diǎn)實(shí)施黨建引領(lǐng)“八大工程”,為打造國際創(chuàng)新創(chuàng)造中心、高質(zhì)量建設(shè)世界一流高科技園區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
 
  實(shí)施政治建設(shè)引領(lǐng)工程。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是全黨全國人民為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的行動指南。成都高新區(qū)將以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),通過領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn),“遵黨章、學(xué)黨章、講黨章”活動開展,基層“微黨校”(農(nóng)民夜校)全覆蓋等,引導(dǎo)全區(qū)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)維護(hù)習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的思想自覺和行動自覺,牢固樹立“四個(gè)意識”,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”。
 
  實(shí)施思想建設(shè)鑄魂工程。成都高新區(qū)將以思想建設(shè)為核心,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝黨員干部。評選表彰一批建區(qū)30周年中涌現(xiàn)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨組織,支持各民主黨派深入開展“不忘合作初心,繼續(xù)攜手前進(jìn)”主題教育活動。組織各級黨委(黨組)開展中心組大學(xué)習(xí)、理論大宣講、基層大調(diào)研,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)干部大講堂專題培訓(xùn)和主題征文活動,宣傳好黨的創(chuàng)新理論。
 
  實(shí)施區(qū)域形象提升工程。成都高新區(qū)將針對四個(gè)主體功能區(qū)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展主題,面向全球開展區(qū)域宣傳營銷。建強(qiáng)政務(wù)新媒體矩陣,高質(zhì)量辦好一報(bào)一臺,開展“社會微觀察”計(jì)劃,以社區(qū)變遷展現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果,鞏固壯大主流輿論,推進(jìn)天府文化建設(shè),抓好全國文明城市創(chuàng)建工作,在全區(qū)實(shí)施核心價(jià)值觀引領(lǐng)行動、先進(jìn)典型示范引領(lǐng)行動、天府文化潤城行動、居民友善優(yōu)雅行動,抓好農(nóng)村精神文明建設(shè)。
 
  實(shí)施人才活力區(qū)建設(shè)工程。人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略資源。近日,成都高新區(qū)出臺“金熊貓”計(jì)劃打造全球人才活力區(qū)若干政策,構(gòu)建了人才引智工作體系和考核體系。今年,成都高新區(qū)還將啟動“全球科學(xué)家合伙人計(jì)劃”,實(shí)施鄉(xiāng)村人才培育集聚工程,建立國際化眾創(chuàng)空間,組建成都高新金熊貓“人才學(xué)院”,完善“首席招才官”制度等,搭建人力資源開發(fā)體系、人才雙創(chuàng)支撐體系、人才品牌營銷體系、人才服務(wù)體系、人才住房支持體系等,加快吸引海內(nèi)外高端人才匯聚高新。
 
  實(shí)施干部素質(zhì)優(yōu)化工程。事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干部。成都高新區(qū)將實(shí)施“培英計(jì)劃”,建立健全優(yōu)秀干部發(fā)現(xiàn)儲備、培養(yǎng)鍛煉、選拔使用和管理監(jiān)督的全鏈條機(jī)制。開展年輕干部“七個(gè)一批”培養(yǎng)使用行動。拿出部分崗位,定向在項(xiàng)目一線干部中進(jìn)行公開競聘。建立干部日??疾烨闆r臺帳和激勵(lì)機(jī)制、容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化提升全區(qū)干部隊(duì)伍的能力與素養(yǎng)。
 
  實(shí)施組織力提升工程。成都高新區(qū)將聚焦黨建帶工建、團(tuán)建、婦建,探索陣地眾創(chuàng)、資源眾享、服務(wù)眾包、活動眾籌的“四眾”模式,進(jìn)一步提高“大黨群”工作活力。同時(shí),以黨建為引領(lǐng)抓好城市基層黨建、農(nóng)村基層基礎(chǔ)和基層治理工作。創(chuàng)新推進(jìn)新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨的基層組織建設(shè),實(shí)施“獨(dú)角獸”潛力企業(yè)“兩個(gè)覆蓋”攻堅(jiān)計(jì)劃;試行農(nóng)民集中居住區(qū)、拆遷安置區(qū)黨組織“雙軌制”運(yùn)行。健全村級干部培養(yǎng)機(jī)制,啟動“百村千雁”孵化工程;實(shí)施農(nóng)村自治組織孵化行動,推行社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建等。
 
  實(shí)施統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)凝心聚力工程。成都高新區(qū)將以大團(tuán)結(jié)、大聯(lián)合主題,構(gòu)建大統(tǒng)戰(zhàn)群團(tuán)工作格局。開展“同心家園”示范點(diǎn)創(chuàng)建、“同心領(lǐng)創(chuàng)”“同心強(qiáng)基”行動,持續(xù)提升“大統(tǒng)戰(zhàn)”合力。開展“高新工匠”“金熊貓職工創(chuàng)客計(jì)劃”“巾幗文明崗”“堅(jiān)強(qiáng)母親”等評選表彰,舉辦首屆成都高新區(qū)職工創(chuàng)新創(chuàng)客大賽。打造“職工創(chuàng)客空間”“青年人才驛站”“青年之家綜合服務(wù)平臺”“青年(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)園”等,持續(xù)增強(qiáng)“大群團(tuán)”工作活力。
 
  實(shí)施體制機(jī)制改革深化工程。高質(zhì)量發(fā)展,需要與之匹配的工作體系。成都高新區(qū)將以積蓄改革新勢能、激發(fā)發(fā)展新動能為導(dǎo)向,構(gòu)建全新的機(jī)構(gòu)編制和人力資源管理模式。深入推進(jìn)人事制度改革和體制機(jī)制改革,成都高新區(qū)將完善高新東區(qū)托管區(qū)域管理體制機(jī)制,探索“四大功能區(qū)”工作機(jī)制,圍繞“項(xiàng)目年”主題加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的體制保障。實(shí)施干部隊(duì)伍“活水計(jì)劃”,在更大范圍、更大視野選人用人。鼓勵(lì)以市場化方式引進(jìn)專業(yè)人才,探索輔助人員勞務(wù)派遣,全面提升機(jī)構(gòu)編制和人力資源使用效益。


 
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